O atendimento nas Unidades Básicas de Saúde (UBSs) de João Costa será alterado nesta sexta-feira, dia 5 de setembro. A mudança ocorre porque todos os profissionais da área participarão de uma ação do Setembro Amarelo, a campanha de prevenção ao suicídio, que será realizada na Câmara Municipal.

Com a mobilização completa de todas as equipes de saúde, as UBSs não terão atendimento de rotina na data, impactando os serviços diários de consultas, exames e procedimentos agendados. O comunicado da Secretaria Municipal de Saúde visa informar a população com antecedência para que os moradores se programem diante da alteração temporária no serviço.

No entanto, para garantir a assistência necessária aos casos mais graves, a UBS Mãe Andrelina permanecerá aberta em sistema de plantão. A unidade contará com uma equipe composta por motorista, enfermeira e técnico de enfermagem e funcionará exclusivamente para atendimentos de urgência e emergência.

A Secretaria de Saúde destaca que a participação dos profissionais no evento é essencial para o fortalecimento das ações de conscientização e prevenção na saúde mental do município. O esforço conjunto para a campanha reforça o compromisso da cidade em abordar questões de saúde de forma ampla, oferecendo suporte não apenas físico, mas também psicológico à comunidade.

A Prefeitura de João Costa emitiu um comunicado reforçando à população a proibição da prática de queimadas em todo o território municipal. A medida atende a uma portaria recente da Secretaria Estadual de Meio Ambiente e Recursos Hídricos (Semarh) e é fundamental para a preservação ambiental, a saúde pública e a segurança das comunidades.

A restrição é especialmente crucial em meio ao período do B-R-O-BRÓ, conhecido por ser a estação de forte estiagem. O objetivo principal é proteger o meio ambiente, evitar incêndios florestais e garantir a segurança das comunidades. A queima da vegetação neste período contribui para a poluição do ar e aumenta o risco de acidentes, colocando em perigo as residências e a própria integridade dos moradores.

Diante do cenário de seca, a gestão municipal faz um apelo para que a população colabore na fiscalização. Caso presencie a prática ilegal de queimadas, a denúncia pode ser feita pelo número (89) 99468-0727, para que as medidas cabíveis sejam tomadas.

Uma equipe da Secretaria Municipal de Educação de João Costa esteve em São João do Piauí para participar do Minicurso – Escola em Tempo Integral: “Construindo uma proposta de matriz curricular para o ensino fundamental anos iniciais e finais”. O evento foi uma iniciativa do Instituto Presente e buscou capacitar os gestores e educadores locais.

Representando o município, estiveram presentes a Secretária de Educação, Milca Magalhães, o Supervisor Educacional, Neles Nelson, a Coordenadora da Educação em Tempo Integral, Maria do Socorro Feitosa, e a Diretora do CECAC, Andréa Soares.

O encontro é considerado um momento fundamental para aprofundar conhecimentos e compartilhar experiências entre os profissionais. O objetivo é construir caminhos para uma educação integral, cada vez mais inclusiva e focada na equidade, alinhada às novas diretrizes pedagógicas para a educação básica.

A Prefeitura Municipal de João Costa convocou todos os servidores, sejam eles efetivos, contratados ou comissionados, da Administração Direta e Indireta, a realizarem o cadastramento biométrico no sistema de ponto eletrônico. A medida, que busca modernizar e aprimorar o controle de frequência, atende à recomendação nº 23/2024 do Ministério Público do Estado do Piauí (MP-PI) e é vista como um passo para garantir maior transparência na gestão pública.

O período para o cadastramento foi definido de 4 a 9 de setembro de 2025, com o atendimento ocorrendo das 8h às 13h. Para facilitar o processo e evitar deslocamentos desnecessários, a coleta da biometria será realizada no próprio local de lotação de cada servidor. É imprescindível que os funcionários compareçam portando um documento oficial de identificação com foto.

A prefeitura reforça a importância do cumprimento do prazo, pois o não comparecimento dentro da data-limite estabelecida poderá acarretar em medidas administrativas. Entre as possíveis consequências estão a impossibilidade de registrar a frequência pelo novo sistema e, consequentemente, descontos em folha de pagamento. A iniciativa tem como objetivo garantir que todos os registros de presença e ausência sejam precisos e auditáveis.

Após o dia 9 de setembro, o registro de ponto será feito exclusivamente por biometria, o que torna o cadastramento dentro do prazo uma etapa fundamental para a continuidade das atividades de cada servidor. A Secretaria Municipal de Administração e Planejamento é a pasta responsável pela organização e supervisão de todo o processo, visando uma transição tranquila para o novo sistema.